Perfil ocupacional
El Técnico Profesional en Recursos Humanos estará en la capacidad de brindar apoyo al área de Gestión del Talento Humano de las empresas, mediante la ejecución de funciones que den respuesta a las necesidades relacionadas con el reclutamiento, selección, contratación, vinculación y evaluación del personal, así como la preparación y liquidación de nómina; aplicando en su gestión la normatividad y el trabajo en equipo.
Programa vigente para la sede. Los nombres de los programas y los planes de estudio pueden variar de acuerdo a la sede. Para mayor información sobre los programas ofrecidos por las demás sedes de CENSA, haz clic aquí.
Generalidades
Duración
12 meses.
Requisitos
Requisitos De Ingreso
- Foto del documento de identidad (Cédula, pasaporte si eres extranjero o acta de nacimiento si eres menor de edad)
- Foto del certificado de bachiller o 2° grado de bachillerato aprobado (antes octavo)
- Correo electrónico
- Comprobante de pago
Requisitos De Graduación
- Haber aprobado y cancelado todas las materias del programa
- Haber aprobado y cancelado los seminarios requeridos
- Realizar el pago de la certificación y tener todos los requisitos antes de la fecha de grados
¿Por Qué Estudiar en CENSA República Dominicana?
- Plataforma virtual internacional en la que puedes estudiar desde donde te encuentres, en el horario que desees.
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Conoce nuestro plan de estudio
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1 - 4 Mes
- Principios de Administración
- Legislación Laboral - Planilla
- Protocolo Organizacional
- Administración de Oficina
Planes de estudio, sujetos a cambio según actualización de Normas de Competencia laboral
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4 - 8 Mes
- Fundamentos para la Administración del Talento Humano
- Clima y Cultura Organizacional
- Planeación Estratética del Talento Humano
- Costos y Presupuestos
Planes de estudio, sujetos a cambio según actualización de Normas de Competencia laboral
-
8 - 12 Mes
- Evaluación de Competencias Laborales
- Protocolos de Comunicación de Resultados y Seguimiento
- Proceso de Vinculación y Desvinculación
- Nómina y Prestaciones Sociales
Planes de estudio, sujetos a cambio según actualización de Normas de Competencia laboral
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Formación Integral
Se deben realizar 2 seminarios como requisito de graduación o un curso o un diplomado.