Perfil ocupacional
El egresado de Técnico Laboral en Auxiliar de Recursos Humanos estará en capacidad de brindar apoyo al área de gestión del talento humano de las empresas mediante la ejecución de funciones que den respuesta a las necesidades relacionadas con el reclutamiento, selección, contratación, vinculación y evaluación del personal, así como la preparación y liquidación de nómina y la pila; aplicando en su gestión la normatividad y el trabajo en equipo.
Perfil comercial
Como Auxiliar de Recursos Humanos, estarás preparado para apoyar de manera integral la gestión del talento humano en las organizaciones. Desarrollarás habilidades en procesos de selección, reclutamiento, bienestar laboral, nómina y comunicación interna, alineados con la normatividad vigente. Además, fortalecerás competencias en clima organizacional y seguridad y salud en el trabajo, proyectando un perfil competitivo y estratégico.
Inversión 2026
Matrícula: $110.000
Mensualidad: $130.000
Mensualidad pronto pago: $125.000
Mensualidad pago vencido: $135.000
*Estos costos aplican para el primer semestre de 2026.
Política de Pronto Pago: Si pagas una mensualidad los 5 primeros días del mes académico, obtendrás un descuento de $5.000 en el valor de la misma.
Política de pago vencido: Si pagas una mensualidad después de finalizado el mes académico, el costo de esta tendrá un incremento de $5.000
Inversión horarios especiales 2026
Matrícula: $90.000
Mensualidad: $110.000
Mensualidad pronto pago: $105.000
Mensualidad pago vencido: $115.000
*Estos costos aplican para el primer semestre de 2026.
Política de Pronto Pago: Si pagas una mensualidad los 5 primeros días del mes académico, obtendrás un descuento de $5.000 en el valor de la misma.
Política de pago vencido: Si pagas una mensualidad después de finalizado el mes académico, el costo de esta tendrá un incremento de $5.000
*Las clases inician al completarse el cupo mínimo de 20 estudiantes.
Duración
17 guías
Requisitos
- Fotocopia del documento de identidad.
- Acta de grado o diploma de bachiller o certificado de noveno grado aprobado.
- Foto tamaño documento fondo azul o blanco.
- Realizar la prematrícula, haz clic aquí.
- Menores de edad presentarse con un acudiente y anexar una fotocopia de su cédula.
Horarios
- Sábado 10:00 a.m. a 02:00 p.m.
- Martes y Jueves 07:00 a.m. a 10:00 a.m.
- Lunes 6:00 p.m. a 10:00 p.m. (2x1)
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Conoce nuestro plan de estudio
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Semestre I
- Principios de Administración
- Planeación Estratégica Del Talento Humano
- Procesos De Vinculación Y Desvinculación
- Psicología Organizacional
- Técnicas De Entrenamiento Organizacional
- Legislación Laboral
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Semestre II
- Nómina y Prestaciones
- Clima y Cultura Organizacional
- Excel Para La Gestión De Datos
- Bases De Datos En Recursos Humanos
- Estadística
- Salud Y Seguridad Laboral 1
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Semestre III
- Salud y Seguridad Laboral 2
- Programas de Bienestar Organizacional
- Evaluación de Competencias Laborales
- Procesos Online en Recursos Humanos
- Cultura Emprendedora E Innovación
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Formación Complementaria
Formación Complementaria
Guías complementarias obilgatorias (48 horas)
Ética y Valores (16 horas) | Medio Ambiente (8 horas) | Guías opcionales (24 horas)
Práctica Empresarial (Incluye taller de inducción a la etapa productiva, cuota de etapa productiva y póliza estudiantil)
Clic aquí para obtener más información sobre las prácticas empresariales
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Equivalencias Guías Virtuales
Legalidad y Certificaciones
Registro de programa de formación laboral según Resolución No. 001102 del 1 de febrero de 2017, emitida por la Secretaría de Educación del Municipio de Medellín a la Institución de Educación para el Trabajo y el Desarrollo Humano CENTRO DE SISTEMAS DE ANTIOQUIA - CENSA.
La inspección y vigilancia de este programa está a cargo de Secretaría de Educación del Municipio de Medellín. El programa ofrecido no otorga título profesional.
Modalidad: Presencial
Licencia de funcionamiento según Resolución No. 08170 del 11 de septiembre de 2009, apertura nueva Sede No. 14028 del 8 de noviembre de 2011, apertura nueva Sede No. 09877 del 25 de agosto de 2014, apertura nueva Sede No. 11725 del 6 de octubre de 2014 y Resolución No. 010139 del 19 de agosto de 2015 emitida por la Secretaría de Educación del Distrito Especial de Ciencia, Tecnología e Innovación de Medellín.
Certificado de Aptitud Ocupacional a Otorgar: Técnico Laboral por Competencias en Auxiliar de Recursos Humanos.
